ソニーネットワークコミュニケーションズ公式note

ソニーネットワークコミュニケーションズの公式noteです。このnoteでは、わたしたち…

ソニーネットワークコミュニケーションズ公式note

ソニーネットワークコミュニケーションズの公式noteです。このnoteでは、わたしたちが大切にしていることや、今取り組んでいることなどをお知らせしていきます。 ※掲載されている情報は、公開日現在のものです。

  • UNLOCK NEW YOU

    NUROが解き放つ、様々な人や企業の新たな可能性とは――。 ブランドスローガン「UNLOCK NEW YOU」をテーマに、NUROブランドの各サービスがUNLOCKするものは何か？など携わる社員へのインタビューを中心にお届けします。

  • わたしたちの働き方

    エンジニアやパパ・ママなど、様々な職種やライフステージにあるソニーネットワークコミュニケーションズ社員のリアルな「働き方」にフォーカスしています。

  • Another story

    「サービスに込める思い」や「開発の苦労や裏話」、「お客さまのためのこだわり」などソニーネットワークコミュニケーションズのサービス・製品に関するアレコレを、携わる社員へのインタビューを中心にお届けします。

  • #わたしのCHANGE　～働くうえで大事なこと～

    ソニーネットワークコミュニケーションズの行動指針（※）は、それぞれの頭文字をとると「CHANGE」になります。その「CHANGE」を体現している社員の価値観やキャリアを深掘りしてご紹介します。 ※ソニーネットワークコミュニケーションズの行動指針：「Challenge リスクを取って、自ら攻める。」「Higher speed 変化のスピードを、進化のスピードで超えていく。」「As one 共創が、進化と成果を生み出す。」「No other 自分たちだからできる変革を、誰にもできない変革を。」「GEnerate 変革の熱源になる。」

  • イベントレポート

    新サービス発表会やトップ対談など、ソニーネットワークコミュニケーションズに関連する各種イベントのレポートです。

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「私のためのプランがある」実感を。NUROモバイルがつなぐ日常【UNLOCK NEW EVERYDAY】

あなたにとってスマホはどのような存在ですか？ 友達に連絡するとき、買い物をするとき、調べ物をするとき。毎日の暮らしのあらゆるときに、あなたの一番近くで手助けをする存在ではないでしょうか。 使うアプリも使用時間も、あなたと全く同じ人はいないはず。だからこそNUROモバイルは、自由につながるモバイル通信で、日常をより豊かにすることを目指しています。日々サービスに携わる二人に、事業にかける思いや、NUROのブランドスローガン「UNLOCK NEW YOU」について聞きました。

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    • 4カ月におよぶ「All Sony Festival 2024」一般初公開のロボットも登場したファミリーデーをレポート

      「この会社で働いていてよかった」と思うのは、どのようなときですか？ いい仕事ができたとき、お客さまに感謝されたとき――。さまざまなシーンが浮かびますが、身近な人が「いい会社だね」と言ってくれたときも、きっとそう思えるはず。 ソニーグループでは、毎年国内の社員とその家族のためのイベント「All Sony Festival」を開催。今年は開催期間を8月から11月までの4カ月間に拡大し、ソニーミュージックのスタジオ見学&体験会や所属アーティストによるスペシャルライブ、秋のスポー

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      • 進化する働き方に対応！「Nimway」「AKASHI」で実現する、これからの労務管理【オフィスDX】

        「風邪気味なので、今週はテレワークにします」 「タスクが一段落したから、午後は半休を取ろうかな」 5年ほど前までは決して一般的でなかった、そんなワークスタイル。この数年で、私たちの働き方は「より効率よく、より自由に、より自分らしく」変化しました。 その一方、自由度が上がれば管理の煩雑さは増すもの。ソニーネットワークコミュニケーションズでは、難易度の上がった人事・総務業務をサポートするソリューションを提供しています。 その中から、今回はスマートオフィスソリューション「N

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        • 「働きやすさは？」「やりたいこと実現できてる？」わたしたちが答えます！外国籍社員が語るソニーネットワークコミュニケーションズ【わたしのCHANGE】

          「日本の企業で働きたい」 ソニーネットワークコミュニケーションズには、そんな思いを持って入社した外国籍のメンバーが多く在籍しています。 数ある日本企業からソニーネットワークコミュニケーションズを選んだ皆さんに、ここで働く意義や日々どのように働いているのか、困りごとがあったときの解決法などについて聞きました。 異文化の中、自分の力で働く挑戦を。入社を決めたきっかけとソニーネットワークコミュニケーションズを選んだ理由――皆さんが、日本で働こうと思った理由を教えてください。

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        「私のためのプランがある」実感を。NUROモバイルがつなぐ日常【UNLOCK NEW EVERYDAY】

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        マガジン

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        • イベントレポート
          7本
        • サステナビリティ
          7本

        記事

          トレーラの迷子を未然に防ぐ。IoTによる 「物流の2024年問題」解決の糸口とは【ELTRES IoTネットワークサービス】

          この1カ月で、あなたはいくつの段ボール箱を受け取りましたか？ コロナ禍を経て、ネットショッピングがいっそう生活に根付いたことを実感する今日この頃。便利になったものの、物流量の増加は「2024年問題」の要因の一つにもなっています。その問題に対し、「ELTRES™（エルトレス）」は「車両管理の最適化・業務効率化」でアプローチを行っています。 ELTRESは、物流DXをはじめ、スマートシティやスマート農業など、幅広い分野のIoT化を後押しするソニー独自の通信規格のこと。 ある

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          渋谷サクラステージからサッカーフィールドへ瞬間移動!? 3D映像生成の先端テクノロジー“ボリュメトリック体験”イベントレポート

          「スポーツ中継」と聞いて、あなたはどのような光景を思い浮かべますか？ 「スマートフォンで観戦」 「自宅やスポーツバーのテレビ画面で観戦」 「スタジアムの大画面でパブリックビューイング」 そこに「自分も画面の中に入って観戦」も加われば、すごく楽しい未来が始まる気がしませんか？ 2024年7月27日、渋谷で行われた「スポーツ×デジタル」をテーマにした鹿島アントラーズの体験型イベント「ANTLERS GOAL PERFORMANCE BATTLE」。ソニーネットワークコミュニ

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          NURO新サービスは「AI×ファッション」!? 若手メンバーが社内を巻き込み企画中。【NURO Fadic】とは

          季節の変わり目。 一日の気温差が大きそうな日。 外出の予定があるけれど、外が雨だったとき。 招待状に「スマートカジュアルでお越しください」とあったとき。 服選びに迷う朝、専属のスタイリストが最適なコーディネートを提案してくれたら、どれだけ助かるでしょうか。 NUROでは、IoTやAIの力でより便利で豊かな暮らしを実現させようと日々奮闘しています。その取り組みのひとつが「NURO Fadic（ニューロ ファディック）」。その日の予定や天気、手持ちの服から、AIが最適なコーデ

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          映画や旅行はポイントで、ボランティアや孫の世話に使える休暇も。多彩な制度が多様な働き方をかなえる

          自分らしくいるために、私はこう働きたい。 働き方の「当たり前」が少しずつ変わり始めた昨今。一人ひとりのそんな思いを実現させられる会社であるために、ソニーネットワークコミュニケーションズの人事部では日々制度の新設と見直しに取り組んでいます。 2022年にはコアタイム制を廃止し、いつどのように働くかを、自分自身で決められるようになりました。福利厚生についても随時アップデートし、無い制度は新しく作る。スピード感を伴う改革を推し進める人事部の二人に、制度改変の裏にある考えや今後実

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          ネット回線、「セレパ」で選んでる？ 簡単にプランを切り換えられる光回線【So-net 光 S/M/L】

          たくさんの選択肢から選べること。 自由で楽しいものの、比較・検討に労力がかかりすぎると感じることはありませんか？ So-netでは、「何かを選ぶ際になるべく（時間・お金などの）労力をかけずに後悔のない選択ができたかどうか」を「セレクトパフォーマンス」略して「セレパ」と定義。この春から「セレパ」に注目したサービスへ刷新し、「使ってみてから選び直せる」、今までにないプランが誕生しました。 選び直せることでお客さまにご提供できる新たな価値や、プランの具体的な内容について、社内

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          関東エリア顧客満足度8年連続No.1。暮らしの中で当然のように存在する通信でありたい【NURO 光】

          あなたが自宅のインターネット回線に求めるものは何ですか？ 「当たり前につながること」「価格」「問い合わせへの対応」――、どれも欠かすことができません。だからこそ、「NURO 光」では品質向上の取り組みを続けています。 2024年2月、「NURO 光」は、CS（顧客満足度）に関する調査・コンサルティングの国際的な専門機関である株式会社J.D. パワー ジャパン（以下、「J.D. パワー」）による「固定インターネット回線サービス顧客満足度調査℠」（※1）において、関東エリアの

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          相手を知ること、想像することで世の中はもっと暮らしやすくなる。私たちのアクセシビリティへの取り組み

          「もし手をケガして、パソコンのキーボードを打てなくなったら」 「老眼が進み、今読めている文字が読めなくなったら」 それは、誰しもに起きる可能性があること。そしてその結果、今まで何気なくできていたことの前に、急に大きな壁が立ち塞がることがあります。 「すべてのサービスと製品を、誰にとっても使いやすいものにし、必要な情報にアクセスしやすくする」 ソニーネットワークコミュニケーションズはそんな目標のもと、アクセシビリティに関する取り組みを続けています。アクセシビリティの重要

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          できなかった体験を叶え、新しいドアを開けていくNURO 5G【UNLOCK NEW EXPERIENCE】

          いまや生活に欠かせないものとなったインターネットは、これまで私たちにたくさんの体験を与えてくれました。だからこそ、多くの場所で「速さと安定性を兼ね備えた回線」が求められています。 しかし、状況によっては「光回線の配線工事ができない」「有線だとできることが制限される」ことも。そのような場面を少しでもなくすため、「NURO 5G」は生まれました。「NURO 5G」が提供する2つのサービスについて、それぞれの担当者に話を聞きました。 高速ワイヤレス通信×エンタメ＝未知のライブ映

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          子どもの見守りGPS「amue link」で浅草に日本地図が出現!? GPSアートを描いてみた

          4月19日は「地図の日」。江戸時代、伊能忠敬が日本地図作成のために出発した日にちなんだ記念日で、別名「最初の一歩の日」とも呼ばれています。 子どもの見守りGPS「amue link（アミューリンク）」は、地図があるからこそ成り立つサービス。今回は地図の日にちなみ、「amue link」を使って、伊能忠敬が歩んだように日本地図を描いてみようと思います！ 東京・浅草からGPSアートを描く！「amue link」で足どりを見守り「amue link」を携え、ソニーネットワークコ

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          人との出会いは一生もの。会社に「仕事以外のつながり」を作る社内アクティビティ委員会

          「会社が楽しい！」 そう言えるのは、どのような環境で働いているときだと思いますか？ 好きな仕事ができる、賃金に満足できる、掲げるミッションに共感できる――、楽しいと思える条件は人それぞれですが、多くの人にとって欠かせないのが「その会社で、いい仲間に巡り会えること」ではないでしょうか。 コロナ禍を経て働き方が大きく変わった今、普段の仕事でかかわることがない社内の人と出会う機会をいかにつくるか。「仕事以外での社員の交流の場をつくること」を目的に活動を続ける、ソニーネットワー

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          ワクワクとほんの少しの心細さ。一歩踏み出す子どもに「大丈夫だよ」と言えるGPSを目指して

          小さいころはどこへ行くにも手をつないでいた我が子も、小学生になると、一人や友達だけで行動する機会が増えてきます。その成長を喜ばしく感じる反面、親も学校も目が届かない時間が生まれるのは不安なもの。 「今どこにいるの？」 「すぐに帰ってきてほしいんだけど連絡手段がない！」 「キッズ携帯を持つにはまだ早い……」 そんな親子の気持ちに寄り添うために、「amue link（アミューリンク）」は誕生しました。 【見守りGPS「amue link」とは】 サービスの開始以来、新

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          何年経っても、自分のキャリアはわからない！　女性管理職がぶっちゃける、あのとき、あの道を選んだ理由

          「10年後、どうなっていたい？」 キャリア面談でたびたび聞かれる、そんな質問。用意してきた回答をすらすら言うあなたの本音は、もしかすると「1年先すらぼんやりしてる」ではないでしょうか。 「自分の未来があやふやすぎて、20代は悩むことがたくさんあった」。 かつて新入社員だった女性管理職たちはそう言います。これまでどのような道の上で何を決断し今に至るのか、思い悩んだときの選択の仕方について、20代の女性社員たちが２人の女性管理職に話を聞きました。 キャリアの舵を切ったのは

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